«Αναγνωρίζουμε ότι οι άνθρωποί μας είναι το πιο σημαντικό μας πλεονέκτημα, για αυτό επιθυμούμε να γνωρίζουμε πως νιώθουν, τι τους προβληματίζει και ποιοι είναι οι επαγγελματικοί τους στόχοι» δηλώνει στο Forbes ο CEO της RSM, Γιώργος Θεμιστοκλέους.
«Η πιστοποίησή μας από το Great Place To Work® και επίσης η κατάταξή μας ανάμεσα στα Best WorkplaceΤΜ στην Κύπρο 2023 είναι διακρίσεις που μας κάνουν ιδιαίτερα περήφανους» τονίζει.
Πόσο σημαντική είναι για την εταιρεία σας η αξιολόγησή της από τους εργαζομένους της;
Είναι πολύ σημαντικό για εμάς, οι άνθρωποί μας, να αξιολογούν την εταιρεία. Γιατί μέσω αυτής της αξιολόγησης, μπορούμε να κατανοήσουμε πως οι άνθρωποί μας αντιλαμβάνονται το εργασιακό τους περιβάλλον.
Ταυτόχρονα όμως, με τον τρόπο αυτό αξιολογούμε τις πρακτικές και πολιτικές που ακολουθούμε για να προβαίνουμε είτε σε διορθωτικές κινήσεις, είτε σε υιοθέτηση νέων. Η RSM Cyprus αναπτύσσεται με ραγδαίους ρυθμούς, ειδικότερα τα τελευταία χρόνια.
Συνεχώς βρισκόμαστε αντιμέτωποι με διάφορες προκλήσεις τις οποίες καλούμαστε να αντιμετωπίσουμε, εφαρμόζοντας λύσεις οι οποίες έχουν ως στόχο, να πετύχουν το καλύτερο δυνατό αποτέλεσμα για τους ανθρώπους μας και κατ’ επέκταση για τους πελάτες μας.
Η φιλοσοφία μας βασίζεται στη δύναμη της κατανόησης. Η συνεργασία, ο σεβασμός, η ελεύθερη έκφραση, η ακεραιότητα και η ομαδικότητα είναι κάποιες από τις βασικές αρχές που ακολουθούμε.
Αναγνωρίζουμε ότι οι άνθρωποί μας είναι το πιο σημαντικό μας πλεονέκτημα, για αυτό επιθυμούμε να γνωρίζουμε πως νιώθουν, τι τους προβληματίζει και ποιοι είναι οι επαγγελματικοί τους στόχοι.
Μέσα από την εμπειρία μας έχουμε διαπιστώσει ότι η εποικοδομητική κριτική συμβάλει στη θετική εξέλιξη της εταιρείας μας για αυτό εδώ και δύο συνεχόμενα χρόνια μέσω του ερωτηματολογίου (Trust Index©) του Great Place to Work®, που απευθύνεται στο σύνολο των εργαζομένων της εταιρείας μας ανώνυμα και εμπιστευτικά, μελετάμε τις έννοιες της αξιοπιστίας, σεβασμού, δικαιοσύνης, υπερηφάνειας και ομαδικότητας, έχοντας ως στόχο τη βελτιστοποίηση των ενεργειών και πρακτικών που υιοθετούμε.
Κατά την άποψή σας ποια είναι τα χαρακτηριστικά ενός καλού εργασιακού περιβάλλοντος; Ποιες άλλες ενέργειες κάνετε ως εταιρεία για περαιτέρω βελτίωση του εργασιακού περιβάλλοντος που προσφέρετε;
Η εταιρεία ουσιαστικά είναι ένα σύστημα που απαρτίζεται από αλληλεξαρτώμενα άτομα, όπου η συνεργασία των ατόμων αυτών καθώς και η συμπεριφορά τους επηρεάζουν τη λειτουργία, οργάνωση, αποδοτικότητα και το αποτέλεσμα των υπηρεσιών που παρέχει.
Γι’ αυτό λοιπόν όσο μια εταιρεία μεγαλώνει, είναι φυσικό οι διαφορετικές ειδικότητες και χαρακτήρες να δημιουργούν ένα ευρύτερο φάσμα ιδεών και γνώσεων.
Ως εταιρεία, ενθαρρύνουμε την ποικιλομορφία ειδικοτήτων, εμπειρίας, χαρακτήρα και προοπτικής στις δικές μας ομάδες, καθώς με τον τρόπο αυτό ενισχύουμε τη δυναμική της ομάδας και την ποιότητα των υπηρεσιών που παρέχουμε στους πελάτες μας.
Κατά την άποψή μου, οι λέξεις-κλειδί που χαρακτηρίζουν ένα καλό εργασιακό περιβάλλον είναι ο σεβασμός, η κατανόηση και η εμπιστοσύνη.
Από την ίδρυση της εταιρείας μας, είχε δοθεί ιδιαίτερη έμφαση στην εργασιακή κουλτούρα, στην εκπαίδευση, και στην παροχή προοπτικών εξέλιξης και αυτό, γιατί πιστεύουμε ότι όταν οι άνθρωποι μας εξελίσσονται, μαζί τους προοδεύει και η εταιρεία.
Ταυτόχρονα, ως εταιρεία πάντοτε στηρίζαμε την ισορροπία μεταξύ καριέρας και προσωπικής ζωής. Για αυτό έχουμε υιοθετήσει το υβριδικό μοντέλο εργασίας που περιλαμβάνει τηλεργασία και τις
Παρασκευές εργασία μέχρι τις 13:00 για εξισορρόπηση του χρόνου των εργαζομένων μας.
Επιπρόσθετα, παρέχουμε 13ο μισθό και ταμείο προνοίας, αναγνωρίζουμε και ανταμείβουμε την υψηλή απόδοση μέσω μισθολογικών αυξήσεων, και γιορτάζουμε τα γενέθλια των ατόμων μας προσφέροντας τους άδεια απουσίας από τον χώρο εργασίας, ενώ ταυτόχρονα υιοθετούμε ένα δέντρο στο όνομά τους, υποστηρίζοντας με τον τρόπο αυτό το έργο
«Φυτεύουμε για το κλίμα», You reforest Cyprus. Συνοψίζοντας, τα χαρακτηριστικά ενός καλού εργασιακού περιβάλλοντος είναι αυτά που προάγουν τις αξίες της εμπιστοσύνης, υπευθυνότητας, κατανόησης, σεβασμού, ακεραιότητας και συνεργασίας μεταξύ του ανθρώπινου δυναμικού της εταιρείας.
Πόσο σημαντική είναι για σας η πιστοποίηση από το Great Place To Work®;
Η πιστοποίησή μας από το Great Place To Work® και επίσης η κατάταξή μας ανάμεσα στα Best WorkplaceΤΜ στην Κύπρο 2023 είναι πολύ σημαντικές διακρίσεις για εμάς. Είναι διακρίσεις που μας κάνουν ιδιαίτερα περήφανους καθώς τα αποτελέσματα απορρέουν από την ανώνυμη και εμπιστευτική έρευνα των ανθρώπων μας.
Νιώθουμε ότι η εταιρική κουλτούρα που έχουμε δημιουργήσει με κεντρικό πρωταγωνιστή τον άνθρωπο, αναγνωρίζεται.
Παράλληλα, όμως οι διακρίσεις αυτές μας δημιουργούν αισθήματα ευθύνης καθώς θα πρέπει να συνεχίσουμε να αφουγκραζόμαστε τις ανάγκες και σκέψεις των ανθρώπων μας, και να προσαρμοζόμαστε στα νέα δεδομένα της εποχής, έτσι ώστε η ικανοποίηση να παραμένει υψηλή.
H συγκεκριμένη πιστοποίηση πόσο βοήθησε κατά την άποψη σας την εικόνα της εταιρείας σας;
Οι πιστοποιήσεις που απορρέουν καθαρά από την ανώνυμη και εμπιστευτική αξιολόγηση των ανθρώπων που βιώνουν καθημερινά την εργασιακή κουλτούρα μιας εταιρείας, σαφέστατα έχουν μια άλλη υπόσταση και βαρύτητα.
Οι πιστοποιήσεις που έχει λάβει η εταιρεία μας τα τε-λευταία δύο χρόνια έχουν ενισχύσει σημαντικά την εικόνα μας ως «εργοδότη προτίμησης», καθώς μέσα από αυτές διαφαίνεται η κουλτούρα της εταιρείας μας.
Αδιαμφισβήτητα οι άνθρωποί μας είναι το ανταγωνιστικό πλεονέκτημα της εταιρείας μας. Είναι η ομάδα μας που με όραμα, δομή, ηγεσία, κατάρτιση, συνεργασία και γνώση, προσφέρει στους πελάτες μας υψηλής ποιότητας υπηρεσίες ελέγχου και διασφάλισης, φορολογικές, λογιστικές και συμβουλευτικές υπηρεσίες.
Το δυναμικό αλλά παράλληλα και υποστηρικτικό περιβάλλον που έχουμε δημιουργήσει ως RSM Cyprus όχι μόνο στηρίζει την καινοτομία αλλά συγχρόνως αγκαλιάζει την αλλαγή και βοηθά την προσωπική ανάπτυξη του κάθε ατόμου και της κάθε ομάδας ξεχωριστά.
Ότι έχουμε πετύχει όλα αυτά τα χρόνια στηρίζεται στη συλλογική προσπάθεια των ατόμων μας που δουλεύουν προς ένα κοινό στόχο, την κατανόηση των αναγκών του κάθε πελάτη ξεχωριστά και την παροχή εξατομικευμένων εφαρμόσιμων λύσεων, όπου δίνουν στον πελάτη την αυτοπεποίθηση να λαμβάνει τις διοικητικές του αποφάσεις με σιγουριά, γνωρίζοντας ότι δίπλα του είναι ο πιστός του συνεργάτης, η RSM.
Στοιχεία επικοινωνίας:
ΛΕΜΕΣΟΣ (ΚΕΝΤΡΙΚΑ ΓΡΑΦΕΙΑ): Γλάδστωνος 131, Kermia Court, 2ος όροφος, ΤΚ. 3032, Λεμεσός, Κύπρος, Τ. +357 25 204 000,
ΠΑΦΟΣ: Ισαβέλλας Καθολικής 4, Γραφείο 2, Αναβαργός, ΤΚ. 8025, Πάφος, Κύπρος, Τ. +357 26 811 256, ΛΕΥΚΩΣΙΑ: Λεωφ. Γρίβα Διγενή 36 & Δεληγιώργη 5, Λαπήθειο Μέγαρο, 5ος όροφος,
ΤΚ. 1066, Λευκωσία, Κύπρος, Τ. +357 22 730 416
