Συνταξιοδοτικό: Αγκάθι το 63ο έτος και τα χρόνια ασφάλισης – Έντονη συζήτηση για την αύξηση από 33 σε 38 χρόνια

Μια πρώτη γεύση για την επικείμενη συζήτηση στη Βουλή του νομοσχεδίου που αφορά στη συνταξιοδοτική μεταρρύθμιση θα πάρει από βδομάδας ο υπουργός Εργασίας.

Ο Μαρίνος Μουσιούττας αναμένεται ότι θα παρευρεθεί τη Δευτέρα στην Επιτροπή Οικονομικών, στα πλαίσια της συζήτησης του προϋπολογισμού του Υπουργείου του. Την οποία παρουσία του Υπουργού θα εκμεταλλευτούν μετά βεβαιότητας οι βουλευτές για να υποβάλουν ερωτήσεις σε σχέση με την προωθούμενη μεταρρύθμιση. Άλλωστε, είναι ανοικτό ακόμη το ενδεχόμενο να πραγματοποιηθούν κοινές συνεδρίες των επιτροπών Οικονομικών και Εργασίας, όταν θα ξεκινήσει η συζήτηση του κυβερνητικού νομοσχεδίου για το συνταξιοδοτικό.

Τα χαρτιά του υπουργού

Μάλιστα, το γεγονός ότι το νομοσχέδιο θα προωθηθεί στη Βουλή χωρίς να προκύψει η κατά το δυνατό μεγαλύτερη συναίνεση στα πλαίσια του Εργατικού Συμβουλευτικού Σώματος, είναι βέβαιο ότι θα δώσει την ευκαιρία στους βουλευτές να θέσουν ζητήματα ή και προτάσεις νόμου στο τραπέζι, με κίνδυνο η όλη διαδικασία εφαρμογής της μεταρρύθμισης να καθυστερήσει.

Ο υπουργός Εργασίας από την πλευρά του έχει δύο δυνατά χαρτιά στο χέρι του, τα οποία θα χρησιμοποιήσει σε περίπτωση που διαφανεί ότι η συζήτηση τραβάει σε μάκρος ή μπαίνουν στην εξίσωση παράγοντες με τους οποίους δεν συμφωνεί η κυβερνητική πλευρά.

Πρώτο, η Βουλή δεν μπορεί από μόνη της να αυξήσει τα έξοδα του κράτους. Επομένως, όσο και αν βρισκόμαστε ήδη σε προεκλογική περίοδο και τα κόμματα ενδεχομένως να θελήσουν να φανούν «γενναιόδωρα», κάτι τέτοιο δεν μπορεί να γίνει χωρίς τη συναίνεση της Kυβέρνησης.

Δεύτερο, ο υπουργός Εργασίας έχει δεσμευτεί ότι η συνταξιοδοτική μεταρρύθμιση θα εφαρμοστεί από 1η Ιανουαρίου και οι συνταξιούχοι θα λάβουν αυξημένα ποσά στην τσέπη τους με το πρώτο έμβασμα του χρόνου δηλαδή τέλη Ιανουαρίου με αρχές Φεβρουαρίου. Επομένως, ποιος θα βγει μπροστά και να εξηγήσει στους συνταξιούχους ότι δεν θα λάβουν τελικά τις αυξήσεις για τον τάδε ή τον δείνα λόγο;

Ζημιογόνα για το μέλλον

Στην όλη διαδικασία, πάντως, μέχρι και την ψήφιση του νομοσχεδίου, οι συνδικαλιστικές οργανώσεις δεν αναμένεται να «πέσουν αμαχητί». Ήδη η ΠΕΟ εξέδωσε προ ημερών μια ιδιαίτερα σκληρή ανακοίνωση, στην οποία μεταξύ άλλων τονίζει ότι η πρόταση της Κυβέρνησης για τη συνταξιοδοτική μεταρρύθμιση είναι ανεπαρκής σε ό,τι αφορά την επίλυση του προβλήματος της φτώχειας για τους υφιστάμενους συνταξιούχους και είναι ζημιογόνα για τους μελλοντικούς συνταξιούχους, αφού περιλαμβάνει δυσμενέστερες προϋποθέσεις για την θεμελίωση δικαιωμάτων.

Η αύξηση στα 38 χρόνια

Μέσα σε αυτό το πλαίσιο, τις τελευταίες μέρες διεξάγεται μια έντονη συζήτηση στα μέσα κοινωνικής δικτύωσης, σε σχέση με το κομμάτι που αφορά στην αφυπηρέτηση στο 63ο έτος. Σημείο το οποίο θίγει και η ΠΕΟ στην ανακοίνωσή της.
Συγκεκριμένα, η προτεινόμενη αύξηση των απαιτούμενων χρόνων ασφάλισης από 33 σε 38 χρόνια, υιοθετήθηκε ως «αντίβαρο» της απόφασης της μείωσης του πέναλτι του 12%, με στόχο από τη μια να διασφαλιστεί η οικονομική βιωσιμότητα του Ταμείου Κοινωνικών Ασφαλίσεων και από την άλλη να αποφευχθεί η ανεξέλεγκτη πρόωρη έξοδος στο 63ο έτος της ηλικίας.

Ωστόσο, με την εξέλιξη αυτή, σύμφωνα με τα όσα υποστηρίζουν ορισμένοι εργαζόμενοι, αλλά και σύμφωνα με την ανακοίνωση της ΠΕΟ, επιδεινώνονται οι προϋποθέσεις συνταξιοδότησης στο 63ο έτος, αφού η προτεινόμενη αύξηση των απαιτούμενων χρόνων ασφάλισης από 33 σε 38 περιορίζει ουσιαστικά το δικαίωμα αυτό.

«Επιπλέον, η μη προσμέτρηση περιόδων σπουδών και φροντίδας παιδιών στη θεμελίωση δικαιώματος, δημιουργεί νέες αδικίες, επηρεάζοντας και τις συντάξεις χηρείας και ανικανότητας», συμπληρώνει η ΠΕΟ. Για να καταλήξει -σε σχέση με το συγκεκριμένο θέμα- ότι «με βάση τη νέα μεθοδολογία υπολογισμού της βασικής σύνταξης για το 63ο έτος, αυτή θα είναι κατά 15,4% χαμηλότερη από την αντίστοιχη στο 65ο έτος, ενώ παραμένει επίσης η αποκοπή του 12% στο αναλογικό μέρος της σύνταξης».